El Comité de Empresa de Sevilla que representa a aprox. el 75% de la plantilla, se reunió el pasado miércoles 11 en reunión de pleno formalmente constituida (tras posponer la Convocatoria por no poder asistir miembros de ugt a la anterior reunión).
A la misma asistieron representantes de todos los sindicatos y se procedió a votar trasladar la exigencia de las trabajadoras y trabajadores de los centros de Sevilla a que el Comité Intercentros convoque asambleas informativas y un referendum antes de aceptar cualquier negociación sobre recortes con la dirección de la empresa. Esta votación se aprobó por mayoría y sin ningún voto en contra.
Ayer se registró el escrito que podéis ver en la imagen al presidente del Comité Intercentros.
En otros centros de trabajo como Huelva los representantes legales de los trabajadores han actuado de igual forma.
Esperemos que los representantes de los/as trabajadores/as en la reunión de hoy con la dirección de la empresa no acepten ninguna negociación sobre recortes hasta que no se realicen asambleas explicando el contenido del posible acuerdo y se someta a referendum por las trabajadoras y trabajadores.
La dirección de la empresa no debería aplicar ningún tipo de recorte este mes, ya que sigue sin tener prisa en convocar una mesa donde se estudien los pluses y eliminen los que están injustamente asignados a lo cual le obliga nuestro reciente Convenio que firmaron algunos representantes junto con los recortes del año pasado y que ya no están vigentes. De ese dinero mal gestionado por la dirección de la empresa se podría asumir el importe de cualquier otro posible recorte.
Seguiremos informando...