Ayer se reunió la Comisión Negociadora del X Convenio Colectivo.
La representación de las/os trabajadoras/es esperábamos poder cerrar definitivamente el texto articulado, introduciendo los acuerdos recogidos en el Acta del 5 de junio, vinculando la movilidad funcional y la unidad de empresa a la creación de nuevos proyectos y reproduciendo las tablas salariales del Convenio todavía vigente. Sin embargo la dirección sigue sin querer cerrar definitivamente un acuerdo.
Para desbloquear esta situación, Comisiones Obreras ha planteado acogernos a los Acuerdos de la Mesa General para la Función Pública que posibilita la prórroga de los convenios del sector Público andaluz durante un año. Este acuerdo, que ya se está aplicando para el Personal Laboral de la Junta de Andalucía y en otras fundaciones públicas, está firmado por las centrales sindicales y la Secretaría General para la Administración Pública, dependiente de la Consejería de Hacienda.
CCOO entiende que esta vía abierta daría tranquilidad y estabilidad a la plantilla mientras se desbloquea la firma definitiva del X Convenio Colectivo. Esperemos que la dirección lo entienda igual y en los próximos días, podamos subscribir un acuerdo en este sentido. La representación de las/os trabajadoras/es ya ha dado los pasos necesarios durante toda la negociación para facilitar el encuentro, a pesar de que la empresa presentara su agresiva plataforma nueve meses después de su denuncia.
En esta misma reunión, CCOO mostró su rechazo a los recortes, que sin información previa, la dirección ha hecho sobre la antigüedad de los contratos afectados por la reducción del 10% y sobre quienes tienen alguna reducción sobre su jornada de trabajo. Quienes estén afectados deben presentar reclamación de nómina como primer paso contra este nuevo recorte que unilateralmente la empresa ha decidido. CCOO llevará a cabo las acciones necesarias, tanto jurídicas como de presión, contra esta decisión que ataca más a quienes menos ganan.
Comisiones Obreras no está dispuesta a permitir que esta dirección interina, nos lleve a septiembre sin Convenio. El Comité Intercentros, en su última reunión, ya planteó la convocatoria de movilizaciones y paros en septiembre, si la dirección mantiene esta actitud irresponsable.
Seguiremos informando. Salud.