LA INSPECCIÓN DE TRABAJO, TRAS LA DENUNCIA DE CCOO, OBLIGA A LA RTVA A INFORMAR SOBRE LOS COLABORADORES
Después de varias solicitudes cursadas durante el año 2021 a las distintas direcciones corporativas, en CCOO tuvimos que acudir a la Inspección de Trabajo para que la dirección de la RTVA cumpliera con el artículo 3 del Convenio Colectivo. Para CCOO es una muestra del escaso interés para facilitar información reglamentaria a la Representación Legal de las Trabajadoras y Trabajadores. Aunque, a la vista de los datos parcialmente facilitados (han obviado nombres y retribuciones económicas) el interés por ocultar estos datos tendría su explicación.
Durante 2021, según consta en la información que la Inspección ha obligado a entregar, 585 colaboraciones se contrataron por la RTVA. Exactamente 295 en Canal Sur Radio y 290 en Canal Sur TV. Algunas puntuales, muchísimas permanentes y diarias, supliendo funciones de trabajadoras y trabajadores para evitar contratar mediante las bolsas de trabajo público. Resulta llamativo, además, que desde RTVA se paguen las colaboraciones a programas externos como los de Índalo o Secuoya.
Todo un proceso de privatización mientras seguimos sin contratar plazas estructurales, bajas y jubilaciones y extendiendo la precariedad a los contratos de relevo o a las compañeras y compañeros de las empresas subcontratadas. Que hacen falta cámaras, operadoras/es, técnicos/as, mozas/os, documentalistas, productoras/es, redactoras/es, etc... es una realidad que nos asfixia día a día.
Pero a esta dirección le importa un pimiento mientras puedan colar a su redacción paralela por la puerta de atrás. Sin fiscalización de la mesa de contratación que, vistos los acuerdos firmados en los últimos tiempos por la derecha sindical, sólo sirve para legitimar, santificar y dar validez a la política de las derechas en Andalucía: PRIVATIZAR, PRIVATIZAR Y PRIVATIZAR.
Puedes ver el documento entregado por la dirección si pulsas en el siguiente enlace.
Seguiremos informando.
ecepciones de todos los Centros de Trabajo están siendo desmanteladas olvidando que son los y las recepcionistas telefonistas los que tienen el primer contacto directo con la ciudadanía andaluza. Si la dirección deja de apostar y contratar en esta área no estará cumpliendo con el Servicio Público Esencial que tenemos encomendado por el Estatuto de Autonomía pues estaríamos impidiendo el derecho de acceso a la información (recogido también en el artículo 20 de la Constitución Española) que tienen los ciudadanos/as, dejándolos sin voz para expresar sus opiniones, quejas y/o felicitaciones. Sin cauce para que nos hagan llegar sus problemas, preguntas, lo noticiable, lo diverso, sus informaciones, desde la pluralidad de la sociedad andaluza.
Aunque la dirección de la empresa y los nuevos Comités de Empresa e Intercentros presididos por Ugt parece que no se den por aludidos nosotras desde CCOO seguiremos LUCHANDO POR LA IGUALDAD.
