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CSIF se incorpora al Comité Intercentros y ni UGT ni SPA logran su pretensión de una mayor representación.
UGT no consigue marginar a los trabajadores de Jerez y Algeciras.
La Sala de lo Social de la Audiencia Nacional ha dictado sentencia sobre las demandas presentadas por SPA y UGT contra el Comité Intercentros. CCOO espera que ambos sindicatos acaten la sentencia tras estos cinco largos meses de insultos a nuestra organización, asuman sus responsabilidades en el máximo órgano unitario, se incorporen al trabajo conjunto y den por zanjadas estas absurdas demandas en las que pretendían conseguir más representación de la que les dieron las urnas.
En sus Fundamentos Jurídicos, la Audiencia Nacional afirma que el artículo 58.3 de nuestro convenio, que ha funcionado estupendamente en estos 24 años “… vulnera frontalmente lo dispuesto en el art. 63.3 ET, por lo que debemos dejar sin efecto también la composición del Comité Intercentros…” por lo que al final anula el reparto establecido en nuestro convenio colectivo.
CCOO acata la sentencia y procederá, como primera fuerza sindical, a su aplicación, convocando en la próxima semana al Comité Intercentros.
CCOO espera que después de estos duros cinco meses, UGT y SPA se incorporen a este máximo órgano de representación para que se unan a la lucha contra los recortes propuestos por Durán.
CCOO sigue trabajando y ayer mostró su rechazo a la propuesta de recortes hecha por la dirección de la empresa y volvió a pedir la firma definitiva del X Convenio Colectivo y la reducción de directivos, consejo de administración y complementos.
Reunido en Sevilla el Comité Intercentros hemos tenido conocimiento de la sentencia de la Audiencia Nacional sobre la demanda interpuesta por UGT y SPA contra la composición de este órgano de representación unitaria.
Ante la importancia de la sentencia, las y los delegadas y delegados reunidos comunicamos a la plantilla:
La sentencia dictada por la Audiencia Nacional otorga el delegado en disputa en el Comité Intercentros al CSIF. La composición definitiva queda en 5 CCOO, 5 UGT, 1 CGT, 1 SPA Y 1 CSIF.
En cumplimiento de la sentencia se procederá a convocar en los próximos días y con carácter urgente a todas las secciones sindicales para constituir el máximo órgano de representación conforme a lo establecido en el fallo de la Audiencia Nacional.
Las y los delegadas y delegados presentes esperamos que con la sentencia recibida podamos trabajar de forma unitaria por los derechos de las/os trabajadoras/es, contra los recortes y por nuestro Convenio Colectivo.
El interino subdirector general, acaba de mandar al Comité Intercentros un documento “de posible acuerdo entre la empresa y los representantes de los trabajadores”.
- Pretende que se le dé carta blanca para aplicar la unidad de empresa y la movilidad funcional, sin negociación. - Plantea una reducción salarial del 5% en 2014 “al que habría que añadir el 1,5% no aplicado en 2013”.
¿Y qué ofrece a cambio? “la dirección se compromete a suscribir un Proyecto de Convenio Colectivo sobre las bases de lo ya negociado para su elevación a la aprobación de la Consejería de Hacienda”. Y todo ello lo quiere Durán “en un tiempo no superior al de un mes”
En resumen: más trabajo, más tareas, menos sueldo y ya veremos si Hacienda me autoriza o no la firma del Convenio.
¿A algún sindicato le parece esto bien? CCOO entiende que no podemos iniciar así ninguna negociación.
1. El Convenio urge YA, tal como se acordó en el mes de junio de 2013 y se ratificó en el mes de septiembre. 2. Los directivos se tienen que reducir los salarios de acuerdo con la Ley 3/2012, la misma que estamos cumpliendo toda la plantilla desde el 1 de enero de 2013. 3. El Consejo de Administración de RTVA se tiene que regular de acuerdo con los principios de austeridad que se nos vienen aplicando a toda la plantilla desde 2010. 4. La mesa para la racionalización de los pluses tiene que constituirse y fijar unos criterios objetivos para la distribución de los complementos. 5. La Mesa para el desarrollo de la Producción Propia debe constituirse urgentemente y enriquecerse de las aportaciones de la plantilla.
Solamente así podremos poner orden entre todos en este caos, creado por las distintas direcciones generales de la RTVA, que el actual subdirector general interino ni quiere ni es capaz de enmendar.
CONSOLIDACIÓN DE TRASLADOS Y SUPERIOR O DISTINTA CATEGORÍA
Después de más de un año esperando, el miércoles la Mesa de...
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El interino subdirector general, acaba de mandar al Comité Intercentros un documento “de posible acuerdo entre la empresa y los representantes de los trabajadores”.
